Vaga – Chefe do Departamento de Transmissão para a sede

A Movitel S.A., através do Departamento de Transmissão, pretende recrutar 01 (um) Chefe do Departamento de Transmissão para a sede.

Descrição da carga:

  • Coordenar e supervisionar as atividades de operação, manutenção e otimização da rede de transporte, garantindo níveis elevados de disponibilidade e desempenho da rede;
  • Garantir a correcta implementação e cumprimento das políticas, normas, procedimentos técnicos e padrões de qualidade aplicáveis à rede de transmissão;
  • Elaborar relatórios periódicos sobre o desempenho da rede de transporte, analisando os indicadores operacionais e propondo medidas de melhoria contínua;
  • Coordenar e desenvolver a equipa técnica do departamento, promovendo formação, disciplina, motivação e melhoria constante das competências profissionais;
  • Assegurar o apoio técnico às diferentes áreas da empresa em matérias relacionadas com a rede de transporte, contribuindo para a continuidade e qualidade dos serviços prestados.

Requisitos Mínimos:

  • Licenciatura em Engenharia de Telecomunicações, Engenharia Electrónica, Engenharia Informática, Engenharia Electrotécnica ou áreas afins;
  • Mínimo de 3 anos de experiência em redes de telecomunicações, preferencialmente na área de transmissão e em funções de supervisão ou liderança;
  • Conhecimentos sólidos em tecnologias de transmissão, incluindo Micro-ondas, Fibra Óptica, SDH, DWDM, MPLS/IP e outros sistemas de transporte de telecomunicações;
  • Experiência em planeamento, operação, manutenção e otimização de redes de transmissão;
  • Capacidade de análise de indicadores de desempenho da rede (KPIs) e elaboração de relatórios técnicos e operacionais;
  • Bons conhecimentos de informática na óptica do utilizador, com domínio das ferramentas Microsoft Office e sistemas de monitorização de redes;
  • Capacidade de trabalhar sob pressão, gerir prioridades e garantir a resolução eficiente de incidentes críticos;
  • Fluência em língua Inglesa, com boa capacidade de comunicação oral e escrita;
  • Fortes competências de liderança, gestão de equipas, organização, resolução de problemas, comunicação e tomada de decisão.

Documentos:

  • Carta de apresentação
  • Curriculum vitae

Processo de candidatura

Envie a sua candidatura para o endereço de e-mail abaixo e indique a posição a quem se candidata.

E-mail: recrutamento@movitel.co.mz

Validado em 20 de junho de 2026

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